Кооператоры Октябрьского районного потребительского общества - одни из немногих, которые в течение долгих лет активно поддерживают и укрепляют положительный имидж родного района не только на уровне республики, но и Российской Федерации. Есть немало поводов гордиться ими как Чувашпотребсоюзу, так и Центросоюзу России. О них на страницах райгазеты "Наше слово" мы рассказываем регулярно. Сегодня, накануне профессионального праздника кооператоров, в нашу редакционную гостиную заглянул главный руководитель Октябрьского потребительского общества, заслуженный работник сферы обслуживания Чувашской Республики, удостоенный к тому же и других почетных регалий, председатель Совета райпо и депутат районного Собрания депутатов Р.Почемов. Заглянул с самой ответственной миссией - выразить через газету признательность и благодарность большой семье кооператоров за их верность, преданность любимой профессии. А мы, воспользовавшись данным случаем, все же задали ему и ряд будничных вопросов.
- Радим Вячеславович, так давайте же начнем с самого главного и, попрошу, завершите несколько перефразированное известное выражение одним словом: важнейшим в системе потребительской кооперации были и остаются …
- люди. И притом, не только в нашей сфере. Я горжусь тем, что тружусь в потребкооперации (в сущности, и не представляю иной работы для себя), и бок о бок с достойными людьми. Работа с ними расширяет круг разносторонних интересов, приводит к знанию, опыту и т.д. Я искренне благодарен всем им за труд, величие которого порой, может быть, и не столь заметным, но весьма значимым для района, для населения. Работа наша непростая. Рыночные условия оставили свой отпечаток, и время требует неординарных подходов к решению вопросов. Положительный результат достигается ежеминутным кропотливым трудом. В первую очередь, Советом и правлением райпо, направляющими, организующими и контролирующими работу всего коллектива. Возглавляющая правление, т.е. исполнительный орган райпо, О.Тимофеева, которой не занимать профессионального, профсоюзного опыта, с прошлого года несет и депутатскую миссию, являясь депутатом районного Собрания от Первочурашевского сельского поселения, и заместителем главы района. Совместить административный подход с чутким человеческим отношением не просто, но Ольга Николаевна с этим справляется.
Члены правления, начальники и коллективы отделов, как торгового во главе с А.Почемовой, бухгалтерского под руководством главных бухгалтеров райпо и ООО "Исмели" С.Кокшевой и В.Кудряшовой, технического отдела под предводительством Н.Егорова, отдела заготовок, ведомого В.Максимовым, надежная опора продавцов, многочисленная и многоуважаемая семья хлебозаводов в лице пекарей, кондитеров, неутомимые работники, поддерживающие систему общественного питания, без устали колесящие по весям и деревням водители и многие другие, стремятся делать свою работу хорошо, тем самым, подтягивая всю систему к лучшему. Хочется отметить и исполнительного директора по городскому участку И.Кочеткову, менеджера по социальным вопросам А.Сергеева, юрист-консульта Н.Терентьеву, экономиста О.Семенову, молодого механика А.Тимофеева и всех остальных, назвать которых поименно не позволяет газетная площадь, так как их список весьма впечатлителен. Здоровья всем им, новых свершений и побед. Жизнь меняется, вместе с тем и мы должны активнее адаптироваться к ней.
Хотелось бы поблагодарить и покупателей, поставщиков товаров, поселения, организации и учреждения, администрацию района, все население района, Совет и правление Чувашпотребсоюза, также всех тех, кто сотрудничает с нами.
- Потребкооперация - в денежной "одежке" и это облегчает решение проблем, поговаривают некоторые. Пожалуй, малознакомые с целями потребкооперативной системы. Давайте напомним, что же несет райпо населению, району в целом?
- Наша цель не сводится лишь к извлечению прибыли, хотя сложно представить развитие без нее, но получение прибыли не является самоцелью. Мы нацелены на удовлетворение запросов населения, несем на себе социальную миссию, защищаем интересы района, укрепляем его имидж. В частности, содержим заведомо убыточные магазины, которые крайне необходимы людям в маленьких деревушках. Поддерживаем и создаем рабочие места, тем самым пополняя бюджет района. Плодотворна деятельность по улучшению условий труда работников, на которое руководство республики сейчас обращает большое внимание.
Участие лишь в текущем месяце во всемирном экономическо-кооперативном форуме в Москве, во всероссийском чувашском "Акатуе" в г.Ульяновск, районном, после республиканском национальных праздниках представило район в достойном свете. Масштабное обеспечение населения в зимне-весенний сезон семенным материалом картофеля и других овощей, также удобрением, зерном, комбикормом, сеном, соломой и т.д. - только часть социальной нагрузки, ведь помимо того, круглогодичная заготовительная деятельность способствует превращению в значимое сырье даже мусора. Сбор тряпья, макулатуры позволяет людям заработать, с этого в бюджет вносятся налоги и, в-третьих, промышленность получает сырье, не говоря о заготовках молока, мяса и остальных.
- И ни в коей мере не должны забывать о воплощении в жизнь планов, задумок, выполнении текущих работ. Не так ли?
- Вы правы, нужно двигаться вперед, совершенствоваться. Нынче, к примеру, мы должны завершить газифицирование очередных 8 магазинов, провести в них ремонтные работы, улучшить системы водоснабжения, канализации и многое другое. Работы в этом направлении ведутся активно. Осуществляется переход объектов на энергосберегающие технологии, т.е. придерживаемся соблюдения режима экономии. С этой целью весь автотранспорт райпо снабжен спутниковыми системами навигации. Уделяя внимание сохранности кооперативной собственности, на объектах ведется видеонаблюдение, налажено обслуживание и через структуру вневедомственной охраны, обновляются системы сигнализации с применением сотовой связи, химических средств защиты и т.д.
- Радим Вячеславович, как я полагаю, эффективная работа ведется по всем направлениям.
- Да. Но основной акцент мы делаем на работающих людей, на кадры, на обучение и переобучение которых не жалеем ни сил, ни времени, ни денег. Недавно большая масса продавцов на учебных курсах повысила квалификацию. В этом направлении, как нам кажется, требуется усиление работы и заботы. Ведь нет предела совершенству. Система районной потребкооперации воспитала, закаляла немалых именитых, предприимчивых людей района. Да и сейчас в ней "куется" молодежь(60% работающих составляют молодые люди до 30 лет, а средний возраст работников коллектива - 37 лет), приобретая и оттачивая мастерство.